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LEISTUNGEN

Mit Nutzen beginnen.
Mit Urteilsvermögen entwickeln.

Drei kostenlose Einstiege über direkten Kontakt. Drei Wege, im Unternehmen Fähigkeiten aufzubauen.

STRATEGY · BUILD · TRAINING

ERSTER SCHRITT · KOSTENLOS ÜBER DIREKTEN KONTAKT

Eine erste Einordnung – ohne automatische Erstellung.

Kontextfoto und beispielhafte Illustration
01

Analyse

Eine erste strategische Einordnung von Belegen, Erkenntnissen und Prioritäten. Sie wird auf Anfrage erstellt und vor der Übergabe geprüft.

Eine Beispielanalyse erkunden
Veranschaulichendes Beispiel

Der Kontakt ist schwer zu finden.

Auf einer Beispielseite steht der Kontaktlink nur ganz unten. Die Analyse verbindet eine Beobachtung, ihren Beleg und einen Vorschlag zur Prüfung.

BeobachtungKontakt schwer auffindbarBelegAnsicht der BeispielseiteVorschlagPosition des Kontaktbuttons prüfen
Direkt anfragen
Kontextfoto und beispielhafte Illustration
02

KI-Fußabdruck

Eine kurze, nachvollziehbare Belegakte. Kein universeller Detektor und keine prozentuale Urheberschaftszuschreibung.

Ein Beispieldossier erkunden
Veranschaulichendes Beispiel

Ein Fazit braucht Kontext.

Ein Material kann unterschiedliche Hinweise enthalten. Die Prüfung bündelt Quellen und Versionen; ein einzelner Hinweis belegt keine Urheberschaft.

MaterialBereitgestelltes DokumentPrüfungAutorisierte Quellen und VersionenBewertungFazit zur Prüfung durch Javi
Direkt anfragen
Kontextfoto und beispielhafte Illustration
03

30-minütiges Erstgespräch

Ein Gespräch, um den Bedarf zu verstehen und eine erste Projektsicht zu geben. Es ersetzt weder Discovery noch ein vollständiges Angebot.

So läuft das Gespräch ab
Veranschaulichendes Beispiel

Vom Bedarf zum nächsten Schritt.

Ein Gespräch, um das Unternehmen zu verstehen, die Schwierigkeit zu erkennen und das Projekt einzuordnen. Es ist weder eine vollständige Beratung noch eine Beauftragung.

KontextSo arbeitet das UnternehmenBedarfWas besser funktionieren sollNächster SchrittWas sinnvoll zu erkunden ist
Direkt anfragen

DIE LÖSUNG ENTWICKELN

02

Digitale Strategie

Ein kohärentes System gestalten und umsetzen.

Diagnose, Prioritäten und Umsetzung. Ads, E-Mail-Marketing, SEO/GEO, CRM, CRO, Analytics, Inhalte und Marke werden fallspezifisch kombiniert.

Kontakt
Für Palantia erstellte konzeptionelle Szene.

TRAINING / PRAXISNAHES LERNEN

Lernen, es im Arbeitsalltag anzuwenden.

Schulungen, um Technologie zu verstehen, mit Urteilsvermögen zu üben und eigene Fähigkeiten aufzubauen.

Zuerst die Aufgabe verstehen.

Erkunden, was KI beitragen kann, wo ihre Grenzen liegen und welche Entscheidungen menschliche Prüfung brauchen.

Schulungen über Agenten, deren Unterstützung oder Konfiguration werden je Projekt konkretisiert. Das bedeutet weder Modelltraining noch unkontrollierte Entscheidungen.

Über Schulung sprechen
HUMAN + AI

Menschen, Agenten, Automatisierung und Software

Wir wählen die einfachste Kombination, die Qualität, Verantwortung und Kontrolle wahrt. Veröffentlichung, Versand, Verträge und sensible Entscheidungen bleiben menschlich freigabepflichtig.

Jede Entscheidung hat Verantwortliche.
  1. Ihr KontextBedarf und Quellen
  2. KI-UnterstützungVorbereitung und Übung
  3. Menschliches UrteilPrüfung und Entscheidung
Ein gemeinsamer Prozess mit klarer Verantwortung.